"O apoio administrativo permanente na gestão diárias dos recursos humanos"
Execução funções de suporte à gestão onde se enquadram os procedimentos
de admissão e demissão de colaboradores, acertos de contas e
consequentes informações com as autoridades oficiais.
Monotorização de contratos a termo, trabalho suplementar, ausências,
férias, horários de trabalho, promoções, planificação de férias,
comunicações de rescisão …
É também
bandeira da nossa relação com os clientes, o constante apoio e pareceres
técnicos sobre todas as questões relativas à gestão de pessoal, onde se
destacam assuntos relacionados com a aplicação correta da legislação
vigente e consoante a natureza do Instrumento de Regulamentação Coletiva de Trabalho
aplicável, a sensibilização dos sectores operacionais para o
procedimento a ter em relação ao seu pessoal nas diversas matérias e o
apoio na implementação da filosofia correta em termos de novos métodos
de gestão de pessoal, fornecendo estatísticas e indicadores de gestão
para a tomada de decisões.